मई 17, 2022

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यू.एस. महिला खिलाड़ी और यूएस सॉकर ने समान वेतन के मुकदमे का निपटारा किया

विश्व कप विजेता संयुक्त राज्य अमेरिका की महिला फुटबॉल टीम के प्रमुख सदस्यों को उनके खेल के राष्ट्रीय शासी निकाय के खिलाफ समान वेतन पाने के लिए छह साल की लड़ाई मंगलवार सुबह एक समझौते के साथ समाप्त हुई, जिसमें एक मिलियन डॉलर का भत्ता और खिलाड़ियों को वादा शामिल है। पुरुषों और महिलाओं की राष्ट्रीय टीमों के बीच उनके संघ के माध्यम से मजदूरी को संतुलित करता है।

सौदे की शर्तों के तहत, खिलाड़ियों – कई दर्जन वर्तमान और पूर्व राष्ट्रीय टीम के खिलाड़ियों की एक टीम – को अमेरिकी फुटबॉल परिसंघ द्वारा 24 मिलियन डॉलर का भुगतान किया जाएगा। उस आंकड़े का बड़ा हिस्सा पेबैक है, जो स्पष्ट रूप से स्वीकार करता है कि पुरुषों और महिलाओं की टीमों के लिए मुआवजा वर्षों से असमान रहा है।

हालांकि अमेरिकी फ़ुटबॉल ने विश्व कप सहित सभी प्रतियोगिताओं में पुरुषों और महिलाओं की राष्ट्रीय टीमों के बीच वेतन को संतुलित करने का वादा किया है, टीम का अगला सामूहिक सौदेबाजी समझौता – कम से कम, खिलाड़ियों के लिए शुल्क से अधिक महत्वपूर्ण हो सकता है। उस अंतर को कभी एक ऐसे वर्ग के रूप में देखा जाता था जो किसी भी प्रकार के अप्रवास को नहीं रोक सकता था; अगर फेडरेशन द्वारा दोनों टीमों के बीच बातचीत बंद कर दी जाती है, तो यह बदलाव नई पीढ़ी की महिला एथलीटों को लाखों डॉलर भेज सकता है।

यूएस सॉकर और विमेंस प्लेयर्स गिल्ड के बीच एक नए समझौते के अनुमोदन से समझौता हुआ। एक बार अंतिम रूप देने के बाद, यह शेष सभी दावों का समाधान कर देगा लैंगिक भेदभाव का मामला 2019 में दाखिल हुए खिलाड़ी

अमेरिकी फुटबॉल के अध्यक्ष सिंडी बार्लो कोहन ने एक फोन साक्षात्कार में कहा, “बेशक इस मुकाम तक पहुंचना कोई आसान काम नहीं है।” “यहां सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि हम आगे बढ़ते हैं, हम एक साथ आगे बढ़ते हैं।”

यूएस सॉकर के लिए, समाधान कानूनी लड़ाई के वर्षों का एक महंगा अंत है जिसने इसकी प्रतिष्ठा को धूमिल किया है। प्रायोजकों के साथ संबंध खराब किए इसने एलेक्स मॉर्गन, मेगन रॉबिन्हो और कार्ली लॉयड सहित अपने कुछ सबसे लोकप्रिय सितारों के साथ अपने संबंधों को खराब कर दिया है। यूएस सॉकर महिला टीम के साथ समझौता करने की कोई बाध्यता नहीं है; 2020 में एक संघीय न्यायाधीश थे खारिज किए गए खिलाड़ियों के समान वेतन के तर्कउनकी लगभग सभी कानूनी शक्तियों को छीन लेते हुए, खिलाड़ियों की अपील का सफल होना निश्चित नहीं है।

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इस कारण से, यह समाधान सैनिकों के लिए एक अप्रत्याशित जीत का प्रतिनिधित्व करता है: एक भयावह फैसले पर अदालत में उनकी हार के लगभग दो साल बाद, वे न केवल आठ-सूत्रीय समाधान प्राप्त करने में सक्षम थे, बल्कि संघ से इसे लागू करने की प्रतिबद्धता भी थी। सुधार जज ने खारिज कर दिया।

एक फोन साक्षात्कार में, मॉर्गन ने कहा कि समाधान “हमारे और महिलाओं के लिए एक बड़ी जीत थी।”

“हम क्या करने जा रहे हैं?” उन्होंने कहा। काम करने की स्थिति का समाधान. और यूएस सॉकर के माध्यम से हमने हमें पुरुषों की टीम के समान वेतन देने का फैसला किया और हमने वह हासिल किया।

भुगतान और यूएस सॉकर के वादे के बदले में, महिला खिलाड़ियों ने टीम के लिंग भेदभाव के मामले में सभी शेष दावों से परिसंघ को मुक्त करने पर सहमति व्यक्त की, जिसमें कहा गया था कि भविष्य के अनुबंध इसकी दो मार्की टीमों के साथ समझौतों में समान वेतन को संबोधित करेंगे।

प्रक्रिया में महीनों लग सकते हैं। पुरुषों और महिलाओं की टीमों ने पहले ही यूएस सॉकर के साथ संयुक्त वार्ता की है, लेकिन समझौते को लागू करने के लिए – महासंघ दोनों राष्ट्रीय टीमों को शामिल करते हुए एक संयुक्त बातचीत समझौता चाहता है – पुरुषों के खिलाड़ियों के संघ को साझा करने या आत्मसमर्पण करने के लिए सहमत होना चाहिए। , विश्व फ़ुटबॉल की शासी निकाय, फीफा से संभावित विश्व कप धन में लाखों डॉलर। फीफा और पुरुष विश्व कप से संबंधित महिलाओं की प्रतियोगिता द्वारा निर्धारित धन तेजी से बड़ा है और समान वेतन श्रेणी के केंद्र में है।

महिला टीम की पूर्व सदस्य कोहन ने सितंबर में महासंघ को बताया था हस्ताक्षर नहीं करेंगे दो टीमों के साथ नए सामूहिक सौदेबाजी समझौते जो विश्व कप पुरस्कार राशि के बराबर नहीं थे। मंगलवार को, महिला एथलीट एसोसिएशन ने अपने सदस्यों और उनके वकीलों को “अमेरिकी फुटबॉल परिसंघ द्वारा भेदभाव के खिलाफ दशकों से लंबे संघर्ष में ऐतिहासिक जीत” पर बधाई दी, लेकिन यह स्पष्ट कर दिया कि यह अमेरिकी फुटबॉल की मेजबानी करने की योजना बना रहा है – और विस्तार से पुरुषों की टीम – समान वेतन के लिए अपनी सामान्य प्रतिबद्धता का समर्थन करने के लिए।

संघ ने कहा, “हालांकि आज जिस समाधान पर पहुंचा गया है वह एक अविश्वसनीय सफलता है, अभी भी बहुत काम किया जाना बाकी है।”

न केवल उनके बॉस, बल्कि यूएस सॉकर के साथ खिलाड़ियों की लंबी लड़ाई, संयुक्त राज्य अमेरिका में खेल का प्रबंधन करने वाले महासंघ ने उन्हें सबसे आगे धकेल दिया। समानता के लिए व्यापक संघर्ष महिला खेल और साथी एथलीटों, मशहूर हस्तियों, राजनेताओं और प्राप्त समर्थन राष्ट्रपति पद के उम्मीदवार. हाल के वर्षों में, अन्य खेलों में खिलाड़ी, टीमें और यहां तक ​​कि एथलीट भी – हॉकी स्वर्ण पदक विजेता, कनाडाई फुटबॉल खिलाड़ी, WNBA खिलाड़ी – वेतन और काम करने की स्थिति में समान लाभ प्राप्त करने के प्रयासों में मार्गदर्शन के लिए संयुक्त राज्य के सैनिकों और उनके संघ से संपर्क किया।

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उन खिलाड़ियों और टीमों में से कई ने बड़ी सफलता हासिल की – नॉर्वे, ऑस्ट्रेलिया और नीदरलैंड इनमें वे देश शामिल हैं जहां फुटबॉल महासंघों ने पुरुषों और महिलाओं के बीच वेतन अंतर को बंद करने का वादा किया है – भले ही अमेरिकी खिलाड़ियों के मामले को खींच लिया जाए।

समान वेतन की लड़ाई लगभग छह साल पहले पांच सितारा खिलाड़ियों के साथ शुरू हुई थी समान रोजगार आयोग से शिकायत की अमेरिकन सॉकर ने वेतन भेदभाव का आरोप लगाया। महिलाओं, एक टीम की प्रमुख सदस्य जो उस समय वर्तमान विश्व कप और ओलंपिक चैंपियन थी, ने दावा किया कि पुरुषों ने राष्ट्रीय टीम में खिलाड़ियों के वेतन का केवल 40 प्रतिशत अर्जित किया। खिलाड़ियों – मॉर्गन, रॉबिनो, लॉयड, होप सोलो और बैकी सॉयरब्राउन – ने कहा कि प्रशिक्षण शिविरों में उनके पास बोनस, उपस्थिति शुल्क और यहां तक ​​​​कि भोजन की कमी थी।

सोलो ने कहा, “संख्याएं खुद के लिए बोलती हैं, हालांकि अमेरिकी फुटबॉल ने उन्हें तुरंत खारिज कर दिया। पुरुषों के खिलाड़ियों, सोलो ने कहा, “बड़ी चैंपियनशिप जीतने के लिए हमें जितना भुगतान मिलता है, उससे अधिक दिखाने के लिए भुगतान किया जाता है।”

लगभग तुरंत ही, फ़ुटबॉल प्रशंसकों ने लड़ाई में एक पक्ष ले लिया, यूएस सॉकर को बीच में ही विभाजित कर दिया। महासंघ ने संक्षेप में तर्क दिया कि पुरुषों ने अधिक पैसा लाया और उच्च टेलीविजन रेटिंग को आकर्षित किया, इस प्रकार उच्च वेतन के योग्य, लेकिन सार्वजनिक चिल्लाहट, खिलाड़ियों के गुस्से और समान वेतन अधिनियम के करीब पढ़ने के बीच जल्द ही स्थिति को छोड़ दिया।

तब तक, मीडिया और अदालत में कई शॉट्स वाले पहले डेटा पहले से ही व्यापार कर रहे थे। महासंघ ने एक फैसला जीता जो एथलीटों को 2016 के ओलंपिक का बहिष्कार करने से रोकेगा, जब वे नए अनुबंधों के लिए दबाव डालेंगे, लेकिन इसके अदालत में एक शर्मनाक गड़बड़ी के बाद ही। संपादित करने में असमर्थ दो दर्जन प्रमुख खिलाड़ियों के घर के पते और व्यक्तिगत ईमेल खाते।

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बाद की टिप्पणियों ने असहज आदान-प्रदान किया टी-शर्ट पर बिक रहे नारे. लेकिन उन्होंने यह भी बयान दिया कि खिलाड़ी माफ नहीं करेंगे।

मार्च 2020 में, महिला टीम के दूसरी बार महिला विश्व कप जीतने के कुछ महीने बाद, अमेरिकी फुटबॉल वकीलों ने अदालत में तर्क दिया कि पुरुषों की टीम के लिए खेलने के लिए महिलाओं को अधिक “प्रतिभा” और “जिम्मेदारी” लेनी पड़ती है।

“उस ओर देखो नग्न महिला घृणा हमारे खिलाफ इस्तेमाल किया गया लिंगवाद वास्तव में निराशाजनक है, “रॉबिनो ने कहा।” मुझे पता है कि हम एक विवादास्पद लड़ाई में हैं, लेकिन यह सीमा से बाहर है।

अप्रैल 2020 से दोनों पक्षों के बीच एक समझौता होने की संभावना है, जब महिला मामले के न्यायाधीश आर.जे. गैरी ग्लासनर ने इस तर्क को खारिज कर दिया कि उन्हें व्यवस्थित रूप से कम भुगतान किया जा रहा था। उन्होंने कहा कि अमेरिकन सॉकर ने अपनी बात साबित की महिला टीम वास्तव में उन्होंने परीक्षण के वर्षों में पुरुषों की टीम की तुलना में “समग्र और औसत एक गेम के आधार पर” अधिक अर्जित किया है।

मामले में एक बड़े अंतर्विरोध के रूप में महिला टीम अपनी ही सफलता का शिकार हुई है। विश्व कप चैंपियन के रूप में अपनी शक्ति के चरम पर, अमेरिकी फ़ुटबॉल से लड़ने के लिए महिलाओं ने अपने कुछ वर्षों के वेतन को ‘पुरुषों के कुछ वर्षों के वेतन के विरुद्ध’ रैंक करने के लिए सबसे खराब समय चुना। समय प्रतिस्पर्धी बढ़ता गया।

परीक्षण के दौरान खेले गए एकमात्र पुरुष विश्व कप के लिए अर्हता प्राप्त करने में विफल रहने के कारण, पुरुषों ने अपने विश्व कप जीतने और एक सफल वेतन सौदा जीतने के लिए दो बार बोनस एकत्र करने के बावजूद, प्रदर्शन बोनस में लाखों डॉलर एकत्र किए। ठेके।

महिलाओं ने जज के फैसले के खिलाफ अपील करने और काम के माहौल के संबंध में एक अनुबंध पर हस्ताक्षर करने का वादा किया सिग्नल समझौता अभी भी संभव है. उस समय, कोहन, एक पूर्व महिला राष्ट्रीय टीम खिलाड़ी, ने अपने दृढ़ विश्वास की पुष्टि की कि एक बड़ी बात अमेरिकी फ़ुटबॉल और टीम को पीछे छोड़ सकती है, और महिला टीम के साथ “अलग संबंध” बनाने की उनकी आशा और ” दोनों पक्षों के बीच विश्वास का पुनर्निर्माण”।