जनवरी 17, 2022

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नवंबर जॉब्स रिपोर्ट के बारे में जानने योग्य पाँच बातें

नवंबर की नौकरियों की रिपोर्ट ने अर्थव्यवस्था में सुधार की भ्रामक तस्वीर पेश की।

कुल मिलाकर नौकरी की वृद्धि उम्मीदों से बहुत कम हो गई, संयुक्त राज्य अमेरिका ने लगभग 500,000 नौकरियों में सिर्फ 210,000 नौकरियों को जोड़ा, जो विश्लेषकों ने भविष्यवाणी की थी कि पिछले महीने अर्थव्यवस्था को लाभ होगा। फिर भी, बेरोजगारी दर 4.6 प्रतिशत से गिरकर 4.2 प्रतिशत हो गई है, जो महामारी पूर्व बेरोजगारी दर 1 प्रतिशत से काफी कम है।

नवंबर जॉब्स रिपोर्ट के बारे में जानने के लिए यहां पांच बातें दी गई हैं।

अराजक अर्थव्यवस्था पर भ्रमित करने वाली रिपोर्ट

नवंबर जॉब्स रिपोर्ट बोर्ड उम्मीदों से अधिक था। शीर्ष-पंक्ति नौकरियों के लाभ और श्रम बाजार की ताकत के अन्य उपायों के बीच अंतर ने अर्थशास्त्रियों को भ्रमित कर दिया है, लेकिन आम तौर पर आशावादी हैं।

ग्लूसेस्टर के एक वरिष्ठ अर्थशास्त्री डैनियल झाओ ने द हिल को बताया, “यह आज की रिपोर्ट के साथ मिश्रित तस्वीर है, और यह स्पष्ट नहीं है कि कौन सी फिल्म सही है।”

“अंत में, मुझे लगता है कि फिल्म अभी भी एक स्वस्थ नौकरी बाजार में वसूली है। लेकिन बहुत अनिश्चितता है कि कैसे आज की रिपोर्ट फिल्म को कीचड़ में डालती है,” उन्होंने जारी रखा।

व्यावसायिक सर्वेक्षणों द्वारा संकलित शीर्ष-पंक्ति नौकरियों की संख्या कई विश्लेषकों की तुलना में बहुत कम थी, जो महीनों के बढ़ते उपभोक्ता खर्च के बाद की उम्मीद थी। अवकाश और आतिथ्य की नौकरियों ने सिर्फ 23,000 नौकरियों को जोड़ा, और खुदरा विक्रेताओं ने छुट्टियों की खरीदारी की आसन्न भीड़ के बाद भी सिर्फ 28,000 नौकरियों को जोड़ा।

फिर भी, रिपोर्ट संकलित करने के लिए उपयोग किए जाने वाले परिवारों के एक सर्वेक्षण के अनुसार, अमेरिकियों ने श्रम बाजार में अच्छा प्रदर्शन किया। श्रम भागीदारी बढ़कर 61.8 प्रतिशत हो गई है, जो महामारी शुरू होने के बाद का उच्चतम स्तर है। प्राथमिक आयु के श्रमिकों के लिए पूर्णकालिक रोजगार की दर 70 प्रतिशत से अधिक हो गया है.

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सुधार दृश्य बदल सकते हैं

COVID-19 महामारी ने श्रम सांख्यिकी कार्यालय के लिए अर्थव्यवस्था की ताकत को मापना मुश्किल बना दिया है, खासकर संकट के समय में।

कई विश्लेषकों के साथ झाओ ने प्रतिष्ठान और घरेलू निरीक्षणों के बीच असामान्य विभाजन के लिए उल्लेखनीय रूप से कम प्रतिक्रिया दर को जिम्मेदार ठहराया। उन्होंने कहा कि सर्वेक्षण में देर से प्रतिक्रिया देने वाले व्यवसाय ब्यूरो को पिछली रिपोर्टों में महत्वपूर्ण सुधार करने के लिए मजबूर करने वाले कई कारकों में से एक थे।

झाओ ने कहा, “अर्थव्यवस्था में हमेशा महत्वपूर्ण मंदी होने पर विश्वसनीय रीयल-टाइम डेटा प्राप्त करना बहुत मुश्किल होता है।”

कई अर्थशास्त्रियों ने सुझाव दिया है कि मौसमी समायोजन पूर्व-महामारी रोजगार पैटर्न के आधार पर तस्वीर को आगे बढ़ा सकता है।

ZipRecruiter के मुख्य अर्थशास्त्री जूलिया पोलाक ने कहा कि 778,000 शीर्ष-पंक्ति नौकरियां मौसमी परिवर्तनों के बिना उपलब्ध होंगी, और घरेलू सर्वेक्षण में काम करने वाले अमेरिकियों की संख्या में 1.1 मिलियन की वृद्धि हुई है।

“मिस आज ज्यादा चिंता का कारण नहीं बनना चाहिए” उन्होंने लिखा था.

महिलाएं काम पर वापस आ रही हैं

नवंबर की नौकरियों की रिपोर्ट ने उत्साहजनक संकेत दिखाए कि संक्रामक रूप से बहिष्कृत श्रमिक, विशेष रूप से महिलाएं, नौकरी के बाजार में लौट रही थीं।

महिलाओं की श्रम शक्ति भागीदारी 0.2 प्रतिशत अंक बढ़कर 56.2 प्रतिशत हो गई, जो डेल्टा विस्फोट के दौरान गिरने के बाद अगस्त के स्तर पर लौट आई। महिलाओं, विशेष रूप से अश्वेत और हिस्पैनिक महिलाओं को अधिक संख्या में नौकरी से हाथ धोना पड़ा और महामारी की शुरुआत में पुरुषों की तुलना में अधिक संख्या में कर्मचारियों को छोड़ दिया।

महिला श्रम भागीदारी में वृद्धि एक प्रारंभिक लेकिन आशाजनक संकेत है क्योंकि व्यवसायों को अधिक श्रमिकों को काम पर रखने के लिए तीव्र दबाव का सामना करना पड़ता है।

“यह मार्च 2020 के बाद से सबसे अधिक रीडिंग है और पिछले अप्रैल के बाद से सबसे बड़ा मासिक लाभ है। दुर्भाग्य से, यह निर्धारित करना जल्दबाजी होगी कि क्या नवंबर की वृद्धि एक नए चलन की शुरुआत होगी, “निवेश बैंक नैटिक्सिस के अमेरिकी मुख्य अर्थशास्त्री और ट्रम्प व्हाइट हाउस के पूर्व आर्थिक सलाहकार जो लावोर्गना ने शुक्रवार को एक विश्लेषण में लिखा।

“यदि ऐसा होता है, तो अर्थशास्त्रियों के अनुमान की तुलना में अधिक श्रम मंदी होगी, और दीर्घकालिक मुद्रास्फीति दृष्टिकोण कम परेशानी वाला हो जाएगा। आर्थिक और वित्तीय दृष्टिकोण के लिए भागीदारी दर एकल सबसे महत्वपूर्ण चर हो सकती है।

वेतन वृद्धि शांत हो सकती है

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पूरे वर्ष उच्च श्रम मांग के कारण, मजदूरी वृद्धि थोड़ी धीमी होने लगी।

औसत प्रति घंटा आय पिछले महीने 0.3 प्रतिशत बढ़ी और नवंबर के 12 महीनों में कुल वेतन 4.8 प्रतिशत बढ़ा। जबकि कम वेतन वाले श्रमिकों के लिए सुस्त लाभ के वर्षों के बाद उच्च वेतन वृद्धि स्वागत योग्य समाचार है, अनियंत्रित वेतन वृद्धि मुद्रास्फीति पर अधिक दबाव डालना जारी रखेगी।

ऑक्सफोर्ड इकोनॉमिक्स के लिडिया बौसौर ने शुक्रवार को एक विश्लेषण में बताया, “मजदूरी की कमाई मजदूरी दर के निचले स्तर पर बहुत तेज है, जहां श्रमिकों की कमी है और कंपनियां काम पर रखने के लिए संघर्ष कर रही हैं।”

उन्होंने कहा, “हम उच्च वेतन-मूल्य चक्र की उम्मीद नहीं करते हैं, क्योंकि श्रम आपूर्ति में पुनरुत्थान जारी रहने की संभावना है और मूल्य निर्धारण शक्ति में और वृद्धि होने की संभावना नहीं है।”

बिडेन और डेमोक्रेट्स को कठिन बिक्री

जबकि रिपोर्ट श्रम बाजार में मजबूती के पर्याप्त संकेत दिखाती है, नवंबर में नौकरी में कटौती राष्ट्रपति और उनकी पार्टी के लिए अपने आर्थिक एजेंडे को सुरक्षित करना कठिन बना सकती है।

बिडेन ने रिपोर्ट के उज्ज्वल बिंदुओं पर जोर देने की मांग की, जिसमें बढ़ते श्रम बाजार के साथ बेरोजगारी दर में तेजी से गिरावट शामिल है। बिडेन ने उल्लेख किया कि COVID-19-संबंधित प्रतिबंधों के बावजूद, अमेरिकी अर्थव्यवस्था महामारी की चपेट में आए किसी भी अन्य देश की तुलना में तेजी से बढ़ी है।

बाइडेन ने शुक्रवार को व्हाइट हाउस को दिए एक बयान में कहा, “मेरे विचार से, हमने जो असाधारण प्रगति की है, उसके कारण हम एक उज्जवल और खुशहाल नए साल की आशा करते हैं।”

हालांकि, अगले साल रिपब्लिकन की ओर से एक और महत्वपूर्ण हमला देखने को मिलेगा, जो अर्थव्यवस्था के बारे में मतदाताओं की चिंताओं का फायदा उठाकर मध्यावधि चुनाव में सदन और सीनेट पर फिर से कब्जा करने की कोशिश कर रहे हैं।

“यह एक दयनीय कार्य रिपोर्ट है और इसे किसी अन्य तरीके से घुमाया नहीं जा सकता है,” प्रतिनिधि ने कहा। केविन ब्रैडीकेविन पैट्रिक ब्रैडी ने येलेन में कांग्रेस को बताया कि डेमोक्रेटिक सेवानिवृत्ति कठिन अंतरिम वर्ष को और भी बदतर बना देगी क्योंकि आर्थिक विकास दर 2 प्रतिशत तक धीमी हो जाती है, जिससे डेल्टा की वसूली बाधित होती है। (टेक्सास), रिपब्लिकन रैंकिंग हाउस वेस एंड मीन्स कमेटी में शुक्रवार की रिपोर्ट में।

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